เรารู้ว่าไม่มีที่ไหนในโลกที่สมบูรณ์แบบ ถึงแม้ว่าเราอย่างต่อเนื่องพูดคุยเกี่ยวกับสิ่งที่ดีในประเทศญี่ปุ่นเรามีการแก้ไขสายตาของเราเป็นครั้งคราวในสิ่งที่ไม่ดี ในบทความนี้เราจะพูดถึงปัญหาหลักของญี่ปุ่น
ฉันเคยเขียนเกี่ยวกับไฟล์ ด้านมืดของญี่ปุ่นในบทความนั้นฉันเขียนอย่างแพร่หลายและวิจารณ์ในการตอบสนองต่อบทความทั่วไปที่พูดถึง สิ่งดีๆและคำโกหกเกี่ยวกับญี่ปุ่น.
ฉันเพิ่งได้รับความคิดเห็นจากบุคคลที่โทรมา Demis Aoki. ต่อไปนี้ขอผมต้องการที่จะแบ่งปันความคิดเห็นของเขาที่สวยงามในรูปแบบของบทความ เขาเป็น Sansei ที่ได้รับการฝึกฝนมา คุณ และอาศัยอยู่ในญี่ปุ่น 3 ครั้ง
บางครั้งก็มีความเข้าใจผิดๆ ใหญ่ๆ ว่าฉันเป็นพวกชอบญี่ปุ่น อันที่จริง ฉันแค่ไม่อยากลงลึกในหัวข้อนี้มากเกินไปเพราะฉันมีผู้ชมที่แตกแยก ฉันเชื่อว่าการมองในแง่ดีจะทำให้ไซต์ได้รับผลลัพธ์มากขึ้น
บางครั้งฉันก็ขัดแย้งกับตัวเองที่พยายามจะไม่ลำเอียง ฉันพยายามที่จะมองเห็นด้านดีของสิ่งต่าง ๆ อยู่เสมอ หลังจากที่เกลียดชังบราซิลและวัฒนธรรมของประเทศมาหลายปี วันนี้ฉันพอใจที่จะอยู่ในประเทศที่อันตรายนี้และพยายามหาประโยชน์จากมัน
แม้จะมีความเห็นพ้อง 100% ด้วยกับความคิดเห็นดังต่อไปนี้ผมเชื่อว่ายังคงมีสถานการณ์ที่เราควรจะใช้ ชูกาไนโดยไม่ได้กล่าวถึงว่าส่วนใหญ่ฉันวิจารณ์เพียงแค่การทั่วไป.
Índice de Conteúdo
ญี่ปุ่นแบ่งออกเป็น 3 ยุค
คำต่อไปนี้เป็นของ Demis Aoki: ขณะนี้ญี่ปุ่นจะผ่านขั้นตอนที่ซับซ้อนที่มี 3 ชั่วอายุคนที่ขัดแย้งกันในสังคมญี่ปุ่น
- รุ่นอายุระหว่าง 1 ถึง 17 ปี
- รุ่นอายุระหว่าง 18 ถึง 50 ปี
- รุ่นอายุมากกว่า 51 ปี
ไม่เป็นความลับที่ปัจจุบันประเทศญี่ปุ่นกำลังผ่านวิกฤติทางแรงงานที่ร้ายแรงเนื่องจากอัตราการเกิดต่ำ ร่วมกับอัตราการเกษียณที่สูงซึ่งก็มีความยืดหยุ่นสูงและอย่างที่น่าเศร้าที่ทำให้เกิดการเสื่มเสียของเศรษฐกิจของประเทศ
ประเด็นคือญี่ปุ่นมีหนี้ในประเทศมากกว่าประเทศภายนอกดังนั้นคนรุ่นที่มีอายุระหว่าง 18 ถึง 50 ปีจึงรองรับประชากรที่เหลือได้จริงเนื่องจากผู้สูงอายุคิดเป็นสัดส่วนเกือบ 1 ใน 3 ของประชากรญี่ปุ่น
ประเทศญี่ปุ่นเป็นประเทศที่โด่งดังด้านการเอาชนะ แต่ความเห็นในเรื่องนั้นก็อยู่ที่พฤติกรรมของสังคมญี่ปุ่นเอง
เห็นได้ชัดว่าเราไม่ควรที่จะพูดคุยและถึงแม้ว่าจะมีข้อยกเว้นวิธีการที่ผมพบในการทำความเข้าใจส่วนหนึ่งของพฤติกรรมของสังคมญี่ปุ่นได้โดยแบ่งเป็น 2 กลุ่มคือง่าย: ผู้ที่มีการศึกษาและผู้ที่ไม่ได้
ดูเหมือนว่าชนิดของชัดเจน แต่มันกลับกลายเป็นว่าเรามักจะไม่ได้ตระหนักถึงนี้ แต่ในทางปฏิบัติทุกสังคมในโลกที่สร้างความแตกต่างนี้และเมื่อมันมาถึงญี่ปุ่นนี้เป็นอย่างมากเลยทีเดียว
ความเข้าใจผิดกันมากคือการ "คิด" ว่าญี่ปุ่นมีความฉลาด แต่นี้มีการเชื่อมโยงมากขึ้นกับวัฒนธรรมของบราซิลที่ญี่ปุ่นที่โดดเด่นและอยู่ในปัจจุบันในส่วนของหลักสูตรการศึกษาที่สูงขึ้นโต้แย้งมากที่สุดในบราซิลอย่างไรก็ตามนี่ จะลดลงและในวันนี้เราจะเห็นชาติอื่น ๆ เช่นจีนเอาชนะญี่ปุ่น
คำถามคือ โดยทราบว่าญี่ปุ่นเป็นประเทศที่มีลักษณะเป็นประเทศที่โดดเดี่ยว เชื้อชาติและกดขี่เป็นสิ่งจำเป็น นั่นน่าเป็นไปได้ว่ามันจะมีผลเสียร้าย
ปัญหาในโรงงานของญี่ปุ่น
ประเทศบราซิลมีปัญหา แต่ไม่เทียบเท่ากับประเทศญี่ปุ่นด้วยหลายปัจจัยที่ไม่จำเป็นต้องกล่าวถึงเพราะเป็นชัดเจนมากเกินไป.
เห็นได้ชัดว่าการกดขี่เป็นภาพสะท้อนของวัฒนธรรมในการบำรุงรักษาที่ทุกค่าใช้จ่ายระบบที่ทำงานตามที่คาดคะเน แต่ก็ไม่ได้เป็นสิ่งที่มีผลจะแสดงเมื่อเร็ว ๆ นี้
มันเป็นเรื่องธรรมดามากที่จะเห็นชาวต่างชาติที่พูดไม่ดีของญี่ปุ่น แต่พวกเขาลืมที่จะชี้แจงว่าส่วนใหญ่ของพวกเขามีความเก่าแก่กว่า 45 ปีครองตำแหน่งผู้บริหารโดยไม่ต้องมีคุณสมบัติเพราะในญี่ปุ่นวัฒนธรรมในการส่งเสริมงานตามเวลาที่ยังคงนำมาใช้
แน่นอนว่ายังมีชาวญี่ปุ่นที่ทำงานในโรงงานที่มีให้กับความจริงใจความมีน้ำใจและความคุ้มค่าคุณค่าและหลักการ ปัจจุบันกฎหมายแรงงานในประเทศญี่ปุ่นมีความเข้มงวด แต่ไกลจากอุดมคติสำหรับชาวต่างชาติ
แต่สำหรับคนบราซิล นั้นกลับเป็นเรื่องธรรมชาติไปแล้วที่มีกฎหมายแรงงานที่ส่วนใหญ่ก็เป็นต่อผู้งาน แต่ในญี่ปุ่นก็ไม่ใช่แบบนั้นเท่าไหร่
การเลือกปฏิบัติในญี่ปุ่น?
ในเรื่องเกี่ยวกับการรักษาและการเลือกปฏิบัติด้วยจะเห็นว่าเรื่องนี้มีอยู่ทั่วโลก แต่เราต้องเข้าใจว่ามีปัญหาที่ต้องปฏิบัติ การถูกเลือกปฏิบัติในสถานประกอบการเชิงพาณิชย์เป็นสิ่งที่หายากมากและอาจทำให้ภาพลักษณ์ของสถานประกอบการเสื่อมเสีย แต่เมื่อพูดถึงสภาพแวดล้อมของโรงงานก็เป็นอีกเรื่องหนึ่ง
ชาวต่างชาติจำนวนมากรู้สึกว่าถูกเลือกปฏิบัติภายในโรงงานแม้ว่ากระทรวงแรงงานจะกำกับดูแล บริษัท ต่างๆและ จำกัด การทำงานล่วงเวลาเพื่อต่อต้านการละเมิดโดย บริษัท ต่างๆและป้องกันไม่ให้เกิดกรณีใหม่ ๆ คาโรชิ [過労死].
ในบาง บริษัท ในช่วงเวลาที่มีผลผลิตสูงยังคงเป็นเรื่องปกติมากที่จะเห็นชาวต่างชาติถูกบีบบังคับให้ทำงานล่วงเวลาโดยไม่ต้องการทำหรือจำเป็นเนื่องจากมีความเสี่ยงในสัญญาการทำงานซึ่งสั้นอยู่แล้วประมาณ 2 ถึง 2 6 เดือนมากที่สุดที่จะไม่ต่ออายุ
เพราะฉะนั้นคุณมักเห็นชาวต่างชาติเผชิญกับการดูถูกอย่างไม่ยุติธรรมภายในโรงงานหรือเปลี่ยนงานบ่อย ๆ ไปใหม่
พยายามอ้างเหตุผลนี้ ส่วนใหญ่โรงงานญี่ปุ่นไม่จ้างลูกจ้างต่างด้าวโดยตรง แต่ใช้บริษัทรับของในการจ้างแรงงานแทน และเมื่อทำหน้าที่ ต้องการให้คนต่างดาวสอบภาษาเพื่อปฏิบัติงานที่ไม่จำกัดการใช้ภาษาได้หรือไม่?
อะไรคือเหตุผลที่ บริษัท จะทำการทดสอบชาวต่างชาติเพื่อทำงานที่ง่ายและไม่จำเป็นต้องมีความเชี่ยวชาญด้านภาษา?
คนที่จะต้องระมัดระวังมากขึ้นเมื่อหมายถึงความจริงที่ว่ามี "มาก" ชาวต่างชาติดำรงตำแหน่งสำคัญใน บริษัท เพียงเพื่อแสดงให้เห็นถึงความเห็นอกเห็นใจของพวกเขากับญี่ปุ่น
บทความยังอยู่กลางเส้น แต่เราขอแนะนำให้คุณอ่านด้วย:
พฤติกรรมญี่ปุ่น
ความจริงคือมีหลายตัวแปรที่กำหนดพฤติกรรมของชาวญี่ปุ่น แต่สิ่งที่ทำให้สังคมเสื่อมลงอย่างทั่วไปคือความไม่สามารถในการร่วมมือกับสิ่งที่แตกต่างแอ่งชานัน
ถ้าพวกเราในตะวันตกมีความยากลำบากในการจัดการกับปัญหาเกี่ยวกับความสัมพันธ์ ก็คงต้องการจินตนาการถึงความยากลำบากของชาวญี่ปุ่นด้วยล่ะ
การให้ความสำคัญกับการสร้างใหม่ของชาติหลังจากสงครามหรือความหายนะเป็นเรื่องที่เข้าใจได้ แต่ตลับลืมที่จะเอาใจมองไปที่ผู้คนที่อยู่ในชาติเดียวกันนั้นไม่มีเหตุผลมากนัก
นั่นคือมาตรฐานพฤติกรรมในทางทหารอาจจะได้ทำงานในขณะที่และอยู่ในสถานการณ์ที่เฉพาะ แต่ก็ดูเหมือนจะไม่เพื่อให้ได้เปรียบในระยะยาวโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าทุกอย่างเป็นทางการนี้จบลงด้วยการขยายไปยังครอบครัวทำให้ระยะทางใน ความสัมพันธ์อารมณ์
และความสัมพันธ์ที่แท้จริงต้องการความเป็นธรรมชาติ เพื่อเปิดเผยความใกล้ชิด ถ้าไม่ มันจะย้อนกลับไปสู่อดีต แต่งงานแบบคลุมถุงชน "MIAI" และในวันนี้ฉันเชื่อว่ามันจะไม่ทำงาน
Unfortunately this is not just the fault of the Japanese, but also of the media and all of us who hold misconceptions about them.
เพียงแค่เป็นตัวอย่าง เมื่อไม่นานมานี้ ฉันได้ดูวิดีโอจากช่องทางหนึ่งที่ในนั้นมีสถานที่ใหญ่ๆ Digital Influencer เมื่อไม่ได้พูดถึงชื่อ มีครั้งหนึ่งเธอแสดงความเห็นเกี่ยวกับความสะอาดของฟันของคนญี่ปุ่น ณ ที่นั้นเธอกล่าวถึงเรื่องโน้มน้ำใจอาจเป็นเพราะว่าเธอสมรสกับคนญี่ปุ่น
สิ่งที่แปลกคือว่าเธอพยายามที่จะเถียงไม่ประสบความสำเร็จและตรงกันข้ามตัวเองอ้างว่าพวกเขาใช้สเปรย์และว่าการวิจัยได้ทำเฉพาะในสภาพแวดล้อมที่สำนักงานที่เธอบอกว่า 70% ของคนญี่ปุ่นแปรงฟันของพวกเขาที่ประเทศญี่ปุ่นเป็นประเทศอุตสาหกรรมอย่างมาก . ที่ 60% ของ บริษัท ที่มีขนาดเล็กขนาดกลางและขนาดใหญ่พืช
ดังนั้น ดูเหมือนว่าการที่คนญี่ปุ่นไม่มีอนามัยช่องปากที่เหมาะสม จะลดสิ่งที่พวกเขาแทนให้กับโลกภายนอก มันจะเหมือนกับการไม่ต้องการรับรู้ว่าบราซิลเป็นประเทศที่รุนแรง!
ฉันไม่สามารถเข้าใจพฤติกรรมประเภทนี้ ที่คนเสียสละคติพื้นฐานของตัวเองเพื่อปกป้องสิ่งที่ตัวเองไม่เห็นด้วยที่สุดถุน
ในความเป็นจริงตลอด 10 ปีที่อาศัยอยู่ในญี่ปุ่นฉันเห็นชาวญี่ปุ่นเพียง 2 คนแปรงฟันหลังอาหารกลางวันและนั่นไม่ได้หมายความว่าเราชาวบราซิลจะดีขึ้นหรือมีข้อมูลอ้างอิงในเรื่องสุขภาพช่องปากเพียงแค่ว่าคนญี่ปุ่นส่วนใหญ่มักไม่แปรงฟันและ ระยะเวลา (เช่นเดียวกับประเทศอื่น ๆ )
ความคิดเห็นเสร็จสิ้น
Demis Aoki เขาจะสิ้นสุดความคิดเห็นของเขาโดยบอกว่าการรับรู้ปัญหาของญี่ปุ่นไม่ได้ทำให้เขาไม่ดี เราต้องยอมรับว่าโลกไม่ได้สมบูรณ์แบบมากน้อยญี่ปุ่น. ปรับปรุงวิธีการคิดของคุณ!
เขากล่าวว่าประเทศญี่ปุ่นมีโอกาสมากมาย แต่ก็มีปัญหาหลายอย่างที่สำคัญที่ต้องแก้ไข
อาจจะผู้อ่านไม่เข้าใจเรื่องที่ถูกพูดถึงในบทความนี้อย่างลึกซึ้ง จุดสำคัญคือ มีคนที่ร้องเรียนถึงประเด็นเหล่านี้ของประเทศญี่ปุ่น ในขณะที่ฉันส่วนตัวก็มักจะเลี่ยงและยอมรับไปแล้ว
ฉันมักจะใช้ภาพประกอบของแผ่นงานสีขาวที่มีจุดสีดำ ทุกคนที่ดูแผ่นจะสนใจเฉพาะจุดสีดำไม่ใช่สีขาว โดยส่วนตัวแล้วฉันชอบที่จะมองไปที่สีขาว (สิ่งดีๆ) ของใบไม้เพื่อที่จะมีชีวิตที่ดีขึ้น
เพียงแค่ได้สัมผัสประสบการณ์นั้นเพื่อรู้สึกไม่พอใจจนถึงขัดแย้งกับด้านเหล่านั้น ความเป็นจริงของฉันต่างออกไปจากทุกอย่าง ดังนั้นสิ่งที่ถูกกล่าวถึงในบทความนั้นจึงไม่สร้างความสนใจในฝั่งของฉัน
แต่เป็น Demis แสดงความคิดเห็นเราต้องยอมรับว่าโลกไม่สมบูรณ์แบบ แต่น่าเสียดายที่หลายคนไม่ยอมรับพวกเขาจบลงเป็น generalizing และการสร้างความเกลียดชังเพื่อประเทศชาติแทนการเพียง แต่ผู้ที่มีส่วนเกี่ยวข้อง
แน่นอนว่าหัวเรื่องซับซ้อนเกินกว่าจะกล่าวถึงในบทความนี้เพียงอย่างเดียว นอกจากนี้มันเป็นเรื่องยากสำหรับการใด ๆ ของผู้คนที่เกี่ยวข้องกับการที่จะมีความเห็นที่เป็นกลางโดยสิ้นเชิง
ถ้าคุณต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับมุมมองของฉันเกี่ยวกับการร้องเรียนหรือปัญหาในประเทศญี่ปุ่น ขอแนะนำให้อ่านบทความด้านล่าง:
- ปัญหาการต่อสู้และการเคลื่อนไหวทางสังคม
- ชาวญี่ปุ่นทำงานหนักจริงหรือ?
- ความจริงเกี่ยวกับการฆ่าตัวตายของญี่ปุ่น
- ปัญหาของคนคิดลบ
ขอบคุณ Demis Aoki สำหรับการแสดงความคิดเห็นที่สวยงามนี้ หากคุณชอบบทความนี้แบ่งปันกับเพื่อน ๆ และแสดงความคิดเห็นของคุณ เราหวังว่าจะได้รับความคิดเห็นมากขึ้นและบทความไปยังเพิ่มขึ้นต่อเนื้อหาของเว็บไซต์นี้
