Kaizen – Conoce el método y cómo aplicarlo

¿Alguna vez ha tenido dificultades para alcanzar sus metas? ¿Sabes cómo lo hacen los japoneses? ¿Has oído hablar del método Kaizen? En este artículo hablaremos mucho sobre este método y cómo puedes aplicarlo.

Kaizen [改善] es una filosofía y práctica japonesa que promete mejorar continuamente sus proyectos, negocios e incluso su salud. Un método que se puede aplicar a cualquier área de tu vida o trabajo.

Con el metodo kaizen puede aumentar su productividad y reducir los costos de sus proyectos o empresas. La palabra significa literalmente cambiar para mejor o mejorar.

¿Cómo surgió el método kaizen?

Todo comenzó en la Segunda Guerra Mundial, donde Japón sufrió varios problemas económicos. Con la necesidad de renovar la industria, las empresas comenzaron a mejorar juntas, creando así kaizen, que no es solo un método sino un estilo de vida, filosofía y cultura Uno de los principales responsables fue el profesor Masaaki Imai.

Kaizen involucra exactamente a todos los empleados de la empresa, donde todo está diseñado para mejorar la productividad. Kaizen trabaja intensamente para reconocer y eliminar cualquier desperdicio que exista en la empresa, priorizando el tiempo como una gran ventaja frente a la competencia.

Los resultados de este método son muy visibles, donde los japoneses pasaron de cero a la tercera economía más grande del mundo. Cuando se trata de organización, productividad, ambiente de trabajo, dedicación y prácticas, nadie supera a los japoneses.

¿Para qué sirve exactamente Kaizen?

El concepto y su origen es muy industrial, pero básicamente el objetivo de kaizen es reducir costos y aumentar la productividad. 

Este método también puede ayudar a mejorar la calidad, aumentar la satisfacción del cliente, generar más seguridad y reducir el desperdicio. Masaaki Imai, dice que el trabajo colectivo debe prevalecer sobre el individual, una de las grandes claves para el kaizen.

Este método también puede ayudar a mejorar la calidad, aumentar la satisfacción del cliente, generar más seguridad y reducir el desperdicio. &Nbsp; Masaaki Imai, dice que el trabajo colectivo debe prevalecer sobre el individual, una de las grandes claves del kaizen.

Otros beneficios implican una buena relación entre los empleados de la empresa, una mejor comunicación y moral entre todos los involucrados, desde los clientes hasta los empleados. &Nbsp; La aplicación del método kaizen se puede utilizar no solo en las empresas sino en todos los ámbitos de la vida. Podemos ver el progreso de Japón gracias a la cultura del kaizen.

Quizás si todos los brasileños siguieran la cultura kaizen, el país podría estar mucho más avanzado en economía, salud, seguridad, educación y moral. &Nbsp; Este método implica unir y también priorizar a las personas en lugar de a uno mismo. Algo que está muy extendido en la cultura japonesa. Kaizen mejorará tu vida, ya sea personal, familiar, social o laboral.

Principios y conceptos de Kaizen

En kaizen siempre es posible hacer lo mejor. Siempre habrá formas de mejorar la empresa o el individuo. Las oraciones a continuación representan algunos pensamientos de esta filosofía:

• ¡Hoy mejor que ayer, mañana mejor que hoy!
• Mejorar no cuesta caro;
• Los cambios ocurren en cualquier lugar;
• Sé transparente en lo que haces;
• Atiende donde las cosas realmente suceden;
• Construir calidad en el producto en primer lugar;
• No te quedes atrapado en el pasado;
• No seas negativo.
• No persigas la perfección;
• No dejes para mañana lo que se puede hacer hoy;

Estas frases son principios básicos que se deben tener en cuenta al aplicar kaizen. Varios refranes y refranes japoneses también reflejan esta cultura. Por supuesto, el kaizen va mucho más allá de todo esto, tanto es así que existen libros gigantes y cursos completos que enseñan el método. Aún quedan muchas cosas de las que hablar, como los 5.

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Los 5 son conceptos que actúan como base:

• Seiton: sentido de organización del material necesario para la producción de algo;
• Shitsuke: se refiere a la disciplina, la determinación, el honor y la rectitud de carácter;
• Seiri: concepto que implica la distinción entre cosas necesarias e innecesarias;
• Seiso: está relacionado con la limpieza;
• Seiketsuconcepto relacionado con la higiene;

Este tema es tan complejo y simple al mismo tiempo que ni siquiera sé sobre qué escribir. Necesita investigar a fondo cómo aplicar el método en su vida. En resumen, el proceso de mejora puede funcionar de la siguiente manera:

1. Identificar la oportunidad;
2. Analizar el proceso;
3. Desarrollar una solución ideal;
4. Implementar la solución;
5. Estudiar los resultados;
6. Estandarizar la solución;