Das Shakai Hoken (社会保険) ist ein Sozialsicherungssystem in Japan, das eine Vielzahl von Leistungen für Arbeitnehmer bietet. Es umfasst Gesundheitsversorgung, Renten, Unfallversicherungen und sogar Bestattungsunterstützung. Dieses System ist entscheidend für die finanzielle Sicherheit und das Wohlbefinden von Arbeitnehmern und deren Angehörigen. Stirbt der Versicherungsberechtigte, erhält die Familie eine Rente; im Falle einer Erwerbsunfähigkeit gibt es eine Invalidenrente; und im Krankheitsfall deckt die Versicherung 70% der medizinischen Ausgaben.
Die Sozialversicherung wird von der japanischen Regierung verwaltet und die Anmeldung erfolgt über den Arbeitgeber. Es ist wichtig zu verstehen, wie das Shakai Hoken funktioniert, um das Beste aus Ihren Leistungen herauszuholen. Lassen Sie uns das im Detail erkunden!
Inhaltsverzeichnis
Struktur der Shakai Hoken
Krankenversicherung (健康保険)
Das Kenko Hoken deckt 70% der medizinischen Ausgaben, Beratungen, Krankenhausaufenthalte und Behandlungen ab. Die Versicherten zahlen 30% der Kosten, aber es gibt eine Obergrenze von 80.100 Yen pro Monat für medizinische Ausgaben, um sicherzustellen, dass die Kosten nicht übermäßig hoch sind. Darüber hinaus kann der Versicherte, wenn er aufgrund von Verletzungen oder Krankheiten arbeitsunfähig wird, 60% des verlorenen Gehalts für bis zu anderthalb Jahre erhalten.
Outro benefício importante é o auxílio maternidade. As gestantes recebem 60% de seu salário durante a licença por maternidade, e há um subsídio de 420.000 円 para despesas com o parto. O seguro também cobre custos com produtos ortopédicos, fisioterapia e outros tratamentos médicos.
Soziale Sicherheit (Kōsei Nenkin)
A 社会保険 faz parte do Shakai Hoken e oferece uma pensão aos trabalhadores quando atingem 65 anos, desde que tenham contribuído por pelo menos 10 anos. Anteriormente, o período mínimo de contribuição era de 25 anos, mas isso foi reduzido para facilitar a elegibilidade. A pensão é paga até o falecimento do titular, e se o segurado falecer, seus dependentes têm direito a uma pensão anual que pode ultrapassar 1 milhão de ienes.
Für diejenigen, die eine Invalidität haben, gibt es die Invaliditätsrente. Darüber hinaus können Ausländer, die in das System eingezahlt haben, je nach Dauer der Einzahlung und bestimmten Bedingungen die Rückerstattung der Beiträge beantragen, wenn sie in ihr Heimatland zurückkehren.
Anmeldung und Wer beitragen sollte
A inscrição no Shakai Hoken é pflichtig für alle Mitarbeiter, die mehr als 20 Stunden pro Woche arbeiten, einen Vertrag von mindestens zwei Monaten haben und mehr als 88.000 Yen pro Monat verdienen. Das Unternehmen muss seine Angestellten im System registrieren und 50% der Beiträge übernehmen. Selbständige und Freiberufler sind nicht durch den Shakai Hoken abgedeckt, können sich jedoch für Kokumin Kenko Hoken (Nationale Gesundheitsversicherung) und Kokumin Nenkin (Nationale Rentenversicherung) anmelden.
Wie viel kostet es?
Die Kosten der Shakai Hoken variieren je nach Präfektur, in der der Versicherte wohnt, und dem Gehalt, das er erhält. In der Regel werden die Gesamtbeiträge aufgeteilt in:
- 10% des Gehalts für die Krankenversicherung;
- 17% für die Sozialversicherung;
- 1% für andere Leistungen, wie Arbeitslosengeld.
Die Hälfte des Gesamtbetrags (ca. 28%) wird von dem Unternehmen bezahlt, und die anderen 13% werden vom Gehalt des Arbeitnehmers abgezogen. Zum Beispiel, wenn eine Person ein Bruttogehalt von 330.000 Yen erhält, werden ungefähr 40.000 Yen für den Shakai Hoken abgezogen, davon etwa 15.000 Yen für die Krankenversicherung und 25.000 Yen für die Rentenversicherung.
Zusätzliche Vorteile
Sterbegeld und Hinterbliebenenrente
Wenn der Versicherungsnehmer verstirbt, deckt die Versicherung Bestattungskosten von etwa 50.000 Yen. Darüber hinaus können die Hinterbliebenen eine jährliche Rente erhalten, die der Familie in schwierigen Zeiten finanzielle Unterstützung bietet.
Rückerstattung von Beiträgen für Ausländer
Ausländische Arbeitnehmer, die Japan verlassen, können eine Rückerstattung der zum Shakai Hoken geleisteten Beiträge beantragen, bekannt als Lump-Sum Withdrawal Payment. Der Betrag hängt von der Beitragsdauer ab, aber dieser Vorteil ist nur anwendbar, wenn der Arbeitnehmer weniger als 10 Jahre lang Beiträge geleistet hat. Für längere Beitragszeiträume ist es möglich, die Rente auch außerhalb Japans zu erhalten.
Alternativen zum Shakai Hoken
Wenn Sie sich nicht für das Shakai Hoken qualifizieren, gibt es Alternativen wie die Kokumin Kenko Hoken (Nationale Krankenversicherung) und die Kokumin Nenkin (Nationale Rentenversicherung). Diese werden von den lokalen Gemeinden verwaltet und sind für alle Einwohner Japans über 20 Jahre obligatorisch. Sie bieten eine ähnliche Abdeckung, jedoch mit Beiträgen, die je nach Einkommen und finanzieller Situation variieren können.
Das Shakai Hoken ist ein komplexes, aber essentielles System für diejenigen, die in Japan arbeiten. Wir hoffen, dass dieser Artikel dazu beigetragen hat, Ihre Fragen zu klären. Wenn Sie mehr wissen oder Ihre spezifische Situation besprechen möchten, konsultieren Sie einen Fachmann oder sehen Sie sich zusätzliche Informationen auf vertrauenswürdigen Websites der Stadtverwaltung oder der Provinz an.